普华永道是一家怎样的企业？

1. 普华永道是一家怎样的企业？

我女儿在那，加班是经常事，很累，不少人都累跑了。

2. 普华永道是哪个国家的？

英国。
普华永道，即普华永道会计师事务所（Pricewaterhouse Coopers; PwC），是一家会计师事务所公司。
1998年，他的两个前身——普华会计师事务所和永道会计师事务所在英国伦敦合并成为了如今的普华永道。普华永道在2008财年获利约280亿美元，它的雇员约146000人，遍布150个国家或地区。



主要业务
1. 保证及企业咨询服务。具体包括：财务报表审计、石油行业价值证分析、全球扩展及私有化、内部控制服务、内部审计服务、风险管理、外包服务等。
2. 商业程序外包。具体包括：财务及会计、应用流程、采购、人力资源、不动产管理等。
3. 财务咨询服务。具体包括：企业重组服务、致力于有形及无形资产评估等的公司价值咨询服务等。
以上内容参考 百度百科-普华永道

3. 怎样才能到普华永道工作？

符合普华永道的基本条件，通过面试考核，即可到普华永道工作。到普华永道工作的基本条件具体介绍如下：

1、英语必须过六级，口语要好，面试时就凸显了（不过，发现最近这几播英语都不错）； 所以要锻炼口语，因为面试口语很重要，如果你正好碰到一个外籍经理或者合伙人就相当重要了。

2、要在学校班级或者系院有一定的社会职务。成绩要好，到时候成绩单是一个考核指标。
3、如果情况允许，可以先学习一下注会CPA，如果能通过，进入四大工资比非注会高一点点。如果在校就能过，也能说明你的实力，胜算更有把握。 而且，如果你学习了这个，会对1以后的职业发展有较多帮助。  

4、如果可能，可以尽量争取一下在四大会计事务所实习，或者去其他有名的公司实习。一定要有说的出名堂的实习经验来。
扩展资料：
注意事项：
1、普华永道的招聘体系非常规范。每年的9月份，普华永道中国区会召开一个统一的招聘会议，专门讨论本年度的招聘事宜，分别确定招聘的时间、测试材料等具体事项。
虽然招聘的测试程序有五个，但普华为每一次的测试确定了明确的时间———什么时候进行第一次面试，什么时候进行外语考试，什么时候又会宣布应聘结果。有了这样一个明确的时间表，应聘者再不用三天两头打电话去询问了。
应聘者的简历都是在网上提交的。普华永道的网站上有对于简历的详细要求，应聘者按照要求填好电子表格，发到普华的网上，这算是第一关。
2、应聘者英语要过关。在往年的900多份应聘简历中，普华通常会选取600个左右的毕业生参加自己的英语能力考试。
通常时间会确定在每年的11月10日，这是简历提交截止日以后的第五天。普华的英语考试形式很类似于大学课堂中的考试，普华广州人力资源部任国洪介绍说，至于口语能力会在后面的面试中考核。
 

4. 怎样才能到普华永道工作？

符合普华永道的基本条件，通过面试考核，即可到普华永道工作。到普华永道工作的基本条件具体介绍如下：

1、英语必须过六级，口语要好，面试时就凸显了（不过，发现最近这几播英语都不错）；所以要锻炼口语，因为面试口语很重要，如果你正好碰到一个外籍经理或者合伙人就相当重要了。

2、要在学校班级或者系院有一定的社会职务。成绩要好，到时候成绩单是一个考核指标。
3、如果情况允许，可以先学习一下注会CPA，如果能通过，进入四大工资比非注会高一点点。如果在校就能过，也能说明你的实力，胜算更有把握。而且，如果你学习了这个，会对1以后的职业发展有较多帮助。 

4、如果可能，可以尽量争取一下在四大会计事务所实习，或者去其他有名的公司实习。一定要有说的出名堂的实习经验来。
扩展资料：
注意事项：
1、普华永道的招聘体系非常规范。每年的9月份，普华永道中国区会召开一个统一的招聘会议，专门讨论本年度的招聘事宜，分别确定招聘的时间、测试材料等具体事项。
虽然招聘的测试程序有五个，但普华为每一次的测试确定了明确的时间———什么时候进行第一次面试，什么时候进行外语考试，什么时候又会宣布应聘结果。有了这样一个明确的时间表，应聘者再不用三天两头打电话去询问了。
应聘者的简历都是在网上提交的。普华永道的网站上有对于简历的详细要求，应聘者按照要求填好电子表格，发到普华的网上，这算是第一关。
2、应聘者英语要过关。在往年的900多份应聘简历中，普华通常会选取600个左右的毕业生参加自己的英语能力考试。
通常时间会确定在每年的11月10日，这是简历提交截止日以后的第五天。普华的英语考试形式很类似于大学课堂中的考试，普华广州人力资源部任国洪介绍说，至于口语能力会在后面的面试中考核。
 

5. 普华永道的年薪是多少？

在普华永道会计事务所上班，年薪在40万左右。普华永道澳洲总部一天薪资230澳元，折算成人民币就是1120元一天，而且四点半就下班，下班之后都去喝酒，这福利待遇确实挺好的。

如果按照一天230澳币，那么一个月大概是5000澳币，折合人民币就是24360元，加上各类补贴，一个月至少可以拿到2.5万。到了年度结束核算各种业绩时，加上各种奖金，一年可以拿到薪水40万左右。

其实普华永道的薪资并没有这么高，这位同学也只是通过劳务派遣的形式在澳洲的普华永道工作，澳洲非正式员工的工资会比正式员工高一些，正式员工的工资在澳洲算是比较一般。

普华永道主要还是以众多的额外福利和奖励来吸引和保留人才。此前，LinkedIn通过对800万澳洲用户在其平台上的活动以及数据分析得出了“澳洲人最向往的雇主”榜单，普华永道（PwC）是澳洲首屈一指对人才最有吸引力的公司，因此其工资待遇在同行业内属于较高水平。

6. 普华永道

Price Waterhouse & Coopers 
简称是PWC 
Price Waterhouse和Coopers 本来是两家事务所 合并了,所以就叫普华永道

英文是 Big Four，中文也简称为四大所、四大会计师事务所等。
按收入排序，四大分别是普华永道、德勤、安永、毕马威。其在全球各国的会计市场基本也是列在前四名的，排序也基本一样。
四大在各国会计市场往往是垄断性地位的，比如2007年英国会计师事务所60强中，四大占了60强收入的72%。
四大在台湾的名字
勤业众信（德勤成员所）
安侯建业（毕马威成员所）
资诚（普华永道成员所）
致远（安永成员所，2007年10月3日后更名为安永）
普华永道在香港的称呼则是水记。

四大的由来
现在的四大是有若干大合并而来的。
1932年八大
1  Price Waterhouse
2  Haskins & Sells
3  Peat Marwick Mitchell 
4  Lybrand Ross Bros.& Montgomeny
5  Arthur Young
6  Authur Andersen
7  Touche Niven
8  Ernst & Ernst
1958年八大
1  Peat Marwick Mitchell 
2  Arthur Andersen
3  Ernst & Ernst
4  Price Waterhouse
5  Haskins & Sells
6  Lybrand Ross Bros.& Montgomeny
7  Arthur Young
8  Touche Ross Bailey & Smart
1968年八大
1  Peat Marwick Mitchell 
2  Arthur Andersen
3  Ernst & Ernst
4  Haskins & Sells
5  Price Waterhouse
6  Lybrand Ross Bros.& Montgomeny
7  Touche Ross
8  Arthur Young
合并产生KMG
1980年九大
1  Coopers & Lybrand
2  Peat Marwick Mitchell
3  Arthur Andersen
4  KMG
5  Price Waterhouse
6  Arthur Young
7  Ernst & Whinney
8  Deloitte Haskins & Sells
9  Touche Ross
1986年九大
1  安达信Arthur Andersen
2  Peat Marwick Mitchell（PMM）
3  Coopers & Lybrand
4  Price Waterhouse
5  Ernst & Whinney（EW）
6  Arthur Young（AY）
7  KMG
8  Touche Ross（TR）
9  Deloitte Haskins & Sells（DHS）
PM和KMG合并为毕马威
PMM和AY合并为安永
TR和DHS合并为德勤
1990年六大（这时候开始和列在后面的事务所大幅度拉开差距）
1  毕马威（Klynveld Peat Marwick Goerdele）
2  安永（Ernst & Young）
3  德勤（Deloitte Ross Tohmatsu）
4  安达信（Arthur Andersen）
5  永道（Coopers & Lybrand）
6  普华（Price Waterhouse）
1996年六大
1  安达信（Arthur Andersen）
2  毕马威（KPMG，Klynveld Peat Marwick Goerdele）
3  安永（Ernst & Young）
4  永道（Coopers & Lybrand）
5  德勤（Deloitte Touche Tohmatsu）
6  普华（Price Waterhouse）
永道和普华合并为普华永道
1999年五大
1  普华永道（PriceWaterhouseCoopers）
2  安达信（Arthur Andersen
3  安永（Ernst & Young）
4  毕马威（Klynveld Peat Marwick Goerdele）
5  德勤（Deloitte Touche Tohmatsu）

另一解说是中国1949年前的四大民族品牌会计师事务所，分别是
正则会计师事务所，谢霖，1918年末到1919年初，先期在北京，后在天津等地设立分所，现在有四川正则会计师事务所有限公司。
正明会计师事务所（原名徐永祚会计师事务所，抗战期间更名），徐永祚，1921年创办，大约1954年前后歇业。
立信会计师事务所（原为1917年潘序伦创办的潘序伦会计师事务所，1928年改名），是在解放前中国会计界中影响最深、规模最大的会计师事务所，1986年复业，发展为现在的立信。
公信会计师事务所，1936年秋，奚玉书

解放初期，“四大”的会计师被出身于立信会计师事务所、时任上海市财政局和税务局局长的顾准延揽，为新中国的税制建设贡献良多。之后，随着国家推行计划经济，“四大”逐渐萎缩，会计师业务趋于停顿，会计师除自谋出路外，大多由政府采取包下来的政策，另行安排工作。 
今天，“四大”名称延续下来的只有两家，分别是立信会计师事务所和正则会计师事务所。立信会计师事务所1986年复业后经过合并等变化，现在包括了多个成员所，都在立信旗号下，为有1500多人的中国本土品牌最大会计师事务所；而四川正则会计师事务所有限责任公司则为只在成都的一个几十人规模的事务所。

7. 普华永道的介绍

普华永道会计师事务所（英文：PricewaterhouseCoopers；简称：PwC）是世界上最顶级的会计师事务所之一。1998年，他的两个前身——普华会计师事务所和永道会计师事务所在英国伦敦合并成为了如今的普华永道。普华永道在2008财年获利约280亿美元，它的雇员超过146,000人，遍布150个国家或地区。在福布斯全球排行榜上，普华永道位列全球企业的第三名，普华永道也是国际四大会计师事务所之一，与其并列的其他三大所分别是毕马威、德勤和安永。美国普华永道（Price Waterhouse Coopers Consulting，PwC）是全球最大的专业服务机构之一，它由两大国际会计师事务所Price Waterhouse（普华）及Coopers&Lybrand（永道）于1998年7月1日全球合并而成，为世界最大的会计师事务所及专业服务机构，命名为PricewaterhouseCoopers。在152个国家中设有860余家分公司和办事处，超过155,000名的专业人才，普华永道向国际、中国及本地的主要公司提供全方位的业务咨询服务。在大中华区域，普华永道不仅拥有最雄厚的实力和最广大的地域覆盖，拥有4,000多名员工，在北京、天津、大连、广州、上海、青岛、西安、厦门、苏州、重庆、深圳及沈阳设有办事处。

8. 普华永道是干什么的?

普华永道，即普华永道会计师事务所（Pricewaterhouse Coopers; PwC），是一家会计师事务所公司。
1998年，他的两个前身——普华会计师事务所和永道会计师事务所在英国伦敦合并成为了如今的普华永道。普华永道在2008财年获利约280亿美元，它的雇员约146,000人，遍布150个国家或地区。
英国普华永道（Price Waterhouse Coopers Consulting，PwC）由会计师事务所 Price Waterhouse（普华）及 Coopers Lybrand（永道）于1998年7月1日合并而成，命名为 Pricewaterhouse Coopers。在152个国家中设有860余家分公司和办事处，155,000余名员工。

企业文化
“众所周知，”一位职员说，“即使在近两年，普华大华和永道仍以高额薪金而闻名。
在人才市场紧缩的情况下，“普华永道的薪金显得更具竞争力。”职员们称，尽管普华没有加班制度而永道有，“但两家的报酬基本处于同一水平。”
你也许会自然而然地想到，一个拥有155,000名员工的公司会有一种“国际化”的公司气氛。“事实上，我们就像一个小型的国家！”一位咨询员说。另一位职员则评论道：普华永道是一家全球性的公司，公司的领导层具有全球化的眼光。
完成海外作业并不难，事实上，公司也常常鼓励我们这么做。他们会将你的丈夫或妻子送来与你相聚——的确，普华永道的激励机制十分优秀。