西安研究所四大神所是什么意思？

1. 西安研究所四大神所是什么意思？

西安四大神所应该是航空618所、航天504所（航天五院西安分院）、航天771所（中兴的娘家，航天九院的核心）、中科院西安光机所。实际上未必准确，比如771的管理就很为人诟病，我觉得航空603所、兵器203所（陆军总体所）、兵器206所、铁一院、西北电力设计院等都不次于上面那几个，某些方面甚至更优。



西安古称长安，是中国西北部最大的中心城市，下辖11个区（新城区、碑林区、莲湖区、雁塔区、灞桥区、未央区、阎良区、临潼区、长安区、高陵区、鄠邑区）。
2个县（蓝田县、周至县）、7个国家级开发区（西安高新技术产业开发区、经济技术开发区、曲江新区、浐灞生态区、阎良国家航空产业基地、国家民用航天产业基地、国际港务区），并代管一个国家级新区，即西咸新区，总面积10752平方公里，现有人口1200万。

2. 在西安华为研究所工作是怎样一番体验？

华为公司是著名的民营企业，推崇狼性文化，是业界公认的高薪酬，高福利的企业，当然伴随着加班文化也是比较出名的，据说华为程序员有一张行军床，每次在项目攻关阶段都是没日没夜加班完成工作，累了就在行军床上休息一会儿，醒了，接着去完成工作，所以说在华为研究所工作的话，辛苦付出肯定是有的，但是也会有不错的待遇，也会对自己的能力是一种提升和锻炼，就是这样
  
 1、首先看你是怎样的方式进去，如果正式员工进入那恭喜你，你会有很好的待遇条件，努力干肯定不会亏待你，也会有很好的发展，随着时间和努力你的级别和工资会随之而涨。
  
 2、如果OD进去，那你会体验低人一等的感觉，什么叫同工不同酬，你会深有体验，没有归属感，没有安全感，会有随时被干掉的感觉，各种没有的权限，不是在研究所就能进研究所所有的们只有授权的你才可以进，而正式员工没有限制。
  
 3、个人发展：如果OD进去一般也都干的比较单一的没有核心能力提高的工作，对你个人的职业发展没有任何作用。
  
 
  
 西安华为研究所是华为公司下设的一个科研研发机构，全国大概共有五所（上海、苏州、西安、成都、广州），海外也有这样的研究机构。
  
 华为总公司，它是我国通信领域知名的高 科技 研发企业，实属民营企业。它是我国通信 科技 领域的佼佼者、领头羊，在我国乃至全球起着举足轻重的作用。其特点是高效益、高运作、高 科技 、企业狼性文化强、高薪资、高福利等优势，深受众多有志学者的追捧与青睐。
  
 但说句实话，在以上这些优势特点的背后，有一个至关的痛点就是，劳动强度特别大，人与人之间竞争特别激烈，稍有不慎，随时就有被淘汰的可能，必须时常努力学习，自我提高个人能力，才能走得更好、更长远！个人观点，勿喷！
  
 
  
  
 
  
  
 
  
  
 
  
 能有啥体验？老实干活 老实加班