聚灿光电科技(苏州)有限公司待遇怎么样

2024-05-13

1. 聚灿光电科技(苏州)有限公司待遇怎么样

聚灿光电科技(苏州)有限公司  

工程技术部  产品工艺 4001-6000元/月

聚灿光电科技(苏州)有限公司待遇怎么样

2. 聚灿光电科技(苏州)有限公司仓管工资待遇怎样?详细点谢了

本人在灿外延,就讲从6月后这里生产部的巨变!
1.首先推行葡萄图,岗位定级,A B C…类推,级越低额定绩效越少,最多1100,最少450,而之前中后道全部600,外延全部700!!!!这只是额定,具体那多少还要参考你当月的葡萄图得分,乘以绩效系数才是最终绩效。
2.所有请假(包括年假、病假……)、休息一律白葡萄,也就是0绩效,也就是说你一个月上30天班才可能拿到它所谓的额定绩效!!!!
3.要求员工提前一月提离职,乖乖提离职的临走绩效全部减半,离职当月无绩效!这尼玛辛辛苦苦干一月才一半绩效,干个几把?
4.借自己开伙名义,换掉餐饮公司,现在吃的那真和喂猪的没什么区别,你们要知道它可是声称10元/餐标准的,耍猴呢?这么说吧,现在这吃的比可胜还烂!你们就懂了。
5.甚至试图取消班车,就为了节省5w一月的开销。
6.大量招聘新员工,而规定新员工不上岗就没有葡萄图,也就是完全没有绩效,而中后道上岗一般在两月左右,外延也至少在1个半月,那请问这没绩效干两个月上30天班一月才3.4000还干个球?
以上都是聚灿生产现在最真实的情况,我好像看到上面还有聚灿工艺或设备的影射……总之,我希望还在试图来聚灿的兄弟姐妹们三思!!!!

3. 苏州聚灿光电怎么样?薪资待遇如何?月薪能拿多少?

底薪多少

苏州聚灿光电怎么样?薪资待遇如何?月薪能拿多少?

4. 苏州聚灿光电怎么样

不怎么样,听说公司管理很严,作业员一月只休息一两天。
工程师都是3000多块钱责任制,加班没工资,还不让调休。
管理太严,动不动都开除!
我花一千多中介过来的,干了几天就走了,太累了!不是人干的过!都是有毒有害化学品!干了会的责任制、吓死人了,
联系你还是不要去了

5. 谁了解聚灿光电科技(苏州),我想用他家芯片!谢谢!

现在芯片生产商这么多,能不用尽量不要用,我用了半年多没有什么事,付款也正常,后来换了个业务员,拿了一批货,发来电压3.6-3.8v,芯片的电极也有问题,分光编带也没有问题,卖给客户贴好灯条老化出现了问题,找他们也没有人理,幸亏还有7.9万货款没有付,有提出补偿2万元的要求,或者芯片进货价格再便宜批个特价,赔偿2万业务说影响信誉不好赔,业务员看到贴好片的灯板退货很多,补偿芯片价格报的很高因为他们没有优势,就这样拖着,2015年我们开工第一天,一早业务员就过来要钱,说不给就派黑社会人来,说深圳迈克没有付款,他们直接派人把他干了,业务员程敏说的,还准备说到我厂拉条幅,更离谱的深圳经理姓李的,更像黑社会,特牛,现在这个7.9万的货款已经走法律程序,我也积极反诉他,让法院作出判决。

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6. 苏州翰墨科技有限公司待遇怎么样?

是由瑞典LELOi AB于2005年在苏州工业园区投资成立。公司主要生产手握式按摩器,以及高科技玩具;产品全部出口欧美国家。一般欧洲企业都还可以了,待遇福利都不错的!

公司待遇除了五金还有哪些:
1、岗位工资,实行工资与工作绩效挂钩的政策。
2、效益奖金,工资另一个重要构成部分是效益奖金。
3、技能津贴,每一位技能高超的员工能主动争取技能津贴。4、 年终奖,每个月根据经济效益及员工工作表现发放月奖金外, 还将在每年年底视公司效益评定发放给每位员工年终奖。

7. 聚灿光电科技(苏州)有限公司传真号码是什么

上戴 特网,网络传真,方便捷快,用好的话,给我加分哦,谢谢

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