金融管理毕业论文写什么好

1. 金融管理毕业论文写什么好

　　始于摩托罗拉的六西格玛管理和始于丰田汽车的精益思想自上世
纪九十年代起开始在全球制造业企业中被广泛应用，并逐步拓展到金融、医疗、政府等服务领域，在帮助企业有效提高了产品和服务质量的同时，提升了生产和服务
效率。本世纪初，有学者提出将六西格玛管理和精益思想相结合，通过提高质量来提升速度，
　　同时又通过提升速度来提高质量，并最大程度降低成本，这就是精益六
西格玛。如今，精益六西格玛已在全球许多大型商业银行被广泛应用，其中包括美国银行、花旗银行、汇丰银行和摩根大通等。
　　随着我国经济快速发展，银行业的竞
争日趋激烈，不仅越来越多的外资银行进入中国，许多非银行金融机构也纷纷加入这场竞争，银行业对民营资本开放也是热议的话题。当前，国内商业银行正加快转
型发展，注重提升服务质量和服务效率，在降低营运成本的同时提高客户满意度，增加收入，提高商业银行的综合竞争力
　　而精益六西格玛在这一方面有其广阔的用
武之地。本文从精益六西格玛理论着手，参考了国内外的研究成果和实践经验，结合了商业银行业务特征和经营环境，并通过笔者曾经工作的一家国际著名商业银行
客户登陆周期改进项目的案例分析，探讨和研究了如何在商业银行管理中应用精益六西格玛这一以客户需求为导向、基于数据分析、面向流程的管理思想，从而帮助
银行提高服务质量和服务效率，降低营运成本，并最终提高股东回报。

2. 金融管理毕业论文写什么好？

　　本文在新农村建设这的时代背景下，从三门峡农村金融机构发展现状出发，分析了该地区农村金融机构目前存在的问题，深究其原因，针对这些问题，从以下几个方面提出了几点切实可行的建议:
　　1、健全金融管理组织，完善金融体系。
　　2、创新经营管理理念，促进新农村经济建设。
　　3、创新金融服务产品，提升服务质量。
　　4、优化外部环境，创新内部环境。
　　5、建立有效利率定价机制。
　　6、创新农村金融机构风险管理模式等。
　　三门峡地区农村金融作为河南金融的重要组成部分，农村金融组织管理体制的创新和发展，是对现阶段河南省农村金融改革的补充与完善。本研究将为我国社会主义市场经济体制下农村金融组织体系的调整和完善提供理论依据，旨在推动三门峡地区乃至河南金融制度建设进程，促进中原经济的发展。

3. 金融管理毕业论文范文

    　　伴随着世界经济的飞速发展,世界呈现出一体化的趋势,金融行业在经济全球化的潮流下得到了充分的发展,现阶段,在财务管理方面,金融管理发挥着不可或缺的重要作用。下面是我为大家整理的金融管理毕业论文，供大家参考。
         
        　　金融管理毕业论文范文一：金融管理在企业经营管理中的运用        　　在当今经济社会中，金融处于经济发展的核心位置，它对推动经济的发展具有重要的推动作用。但是，在当前经济形势复杂多样的情况下，企业中各种的金融活动，例如货币、银行信贷、保险等，都会对企业的运营造成一定的影响。企业金融管理是企业运营的关键环节，它直接关系到企业今后的发展趋势。因此，对企业金融资源进行合理有效的运用，解决企业经营管理中出现的问题，对企业经济效益的提高以及企业长久的发展具有重要的意义。
       　　一、金融管理在企业经营管理中的作用
       　　首先，金融管理是企业进行经营管理活动的前提，它为企业的经营管理奠定了坚实的物质基础。企业要想正常运营和发展，就要具备一定的资金。企业主要获取资金的主要方式主要是银行借贷、市场融资以及企业本身所有，在企业具备资金能力之后，才能保证企业经营活动的顺利进行。其次，金融活动为企业的正常运转提供了保障。企业作为促进经济发展的动力，其进行经营管理主要通过自身内部的调节维持稳定。企业在市场经济条件下，不可避免的会出现资金问题，可以通过金融管理实现对问题的解决。最后，金融管理可以起到提高企业经济效益的作用。企业实现稳定发展的关键在于生产的产品，产品满足人们的需求、适应社会发展才能使企业的企业的经济效益得到保障。此外，将金融管理应用于企业经营管理中，实现了对金融资源的合理利用，有利于企业提高经济效益。
       　　二、强化金融管理在企业经营管理中运行的策略
       　　(一)在企业中设置专业的金融管理部门
       　　在企业内部设立金融管理部门对企业的经营管理至关重要。在设置相关的金融管理部门之后，要聘请专业的经验丰富的金融管理人员，确保企业的企业资源能够得到充分合理利用。专业的金融管理人员在企业中要明确自身的工作职能、权利与义务，尤其是在企业的贷款上要通过专门的管理人员进行管理。在资金管理的过程中，重视企业的内部的资金运转速度，分析负债风险，对于欠债企业要根据实际情况采取适当的资金回收手段，以提高企业的生产经营效率。
       　　(二)对企业的财务预算编制进行规范
       　　企业财务部门财务预算的质量对企业的经营管理活动有直接的影响，它是提高企业绩效水平的关键。对企业的预算编制个有效的规范，首先就是在进行财务预算之前进行必要的调查和取证，保证预算编制的真实有效。其次，财务预算编制不能随意调整或者更改，如果要进行调整或者更改就要在有效证据的基础上按照程序规范化的进行。其三，对于企业虚报财务预算的部门进行惩处，保证财务预算表编制过程的公平、公正。最后，对企业经营管理活动项目的财务预算要进行详细的记录，这为企业内部组织机构的工作提供了必要的指导，也对企业部门的绩效考核起到了有效的作用。
       　　(三)对企业金融管理进行信息化建设
       　　加强金融管理的信息化建设是企业经营管理的重要环节，在信息技术不断发展的情况下，企业对金融管理进行信息化建设可以很好的起到提升企业经营效率、控制风险、提高企业的经济效益的作用。加强信息化建设应该对财务进行统一规范化的管理，完善企业的信息系统，不断提高财务数据分析的准确性，促进企业内部信息的传递和交流。还要对企业各部门的数据库进行开发，实现对企业经营管理工作的监督和控制，提高企业全面管理的效率，从根本上提高企业金融管理的水平以及企业的经济效益。
       　　(四)拓宽企业的融资渠道
       　　企业在生产经营过程中不可避免的会出现资金困难，因此，企业应积极的拓宽融资渠道，尤其是要求较低的融资渠道，这有利于企业进行高科技项目的投资，促进企业的经营结构的转型。企业的融资渠道是多样的，对企业本身来说，可以通过向银行借贷和吸引投资商的方式进行融资。企业通过间接融资的方式，使企业与金融结构达成风险共担、利益共享的合作共识，前扫企业承担的风险，提高企业经营管理的效率。
       　　(五)对企业进行必要的信用评定
       　　在进行企业合作之前，要对将要合作的企业进行信用方面的评定。其评定内容包括目合作业的经济效益、内部资本运作情况、产品质量以及市场潜力等，通过对企业进行全面的评定，减少企业在经营管理中所遇到的资金风险，为企业的稳定发展提供保障。
       　　三、结束语
       　　随着市场经济的不断深化，金融管理成为企业经营管理的关键内容，一个企业金融管理水平的高低，反映了企业经营发展的状况。因此，在企业经营管理中，要重视金融管理的重要作用，使其充分发挥提高企业经济效益、提高内部管理水平、提高企业市场竞争力的作用，推动企业的可持续发展。
        　　金融管理毕业论文范文二：企业经营管理中金融管理研究        　　摘要:现阶段，金融管理工作已经成为当前企业经营和管理过程中的一个重要组成部分，金融管理工作对企业内部的发展造成了十分重要的影响。企业想要在市场竞争中，提升自身的核心竞争力，就需要提高企业自身的金融管理能力。文章针对金融管理工作在企业经营和管理中的有效应用提出了自己的一些建设性的意见。
       　　关键词:金融管理;企业经营管理;应用
       　　金融行业是现代经济发展过程中的一个核心内容，金融行业也是整个市场经济发展过程中的推动手段。新的形势下，利用金融行业的重要资源，对企业的运用管理工作进行研究，进而提升企业的经营管理能力。文章针对金融管理工作在企业的经营管理中的应用进行了有效分析，并提出了一些自己的看法。
       　　一、金融管理与企业管理的基本概念
       　　金融行业，是对资金进行融汇贯通。企业管理工作是针对企业的经营策略，和管理思想，对企业的经营发展战略进行规范和总结，进而能够结合企业外部环境的变化与企业经营发展策略，适时的进行变革和调整，企业经营管理过程中，需要充分利用企业的现有要素，进而发挥出整个企业的最大作用。实现企业经济利益的最大化。
       　　二、企业经营管理过程中应用金融管理的重要作用
       　　(一)金融活动为企业的管理工作提供基础性服务
       　　企业在生产管理的过程中，需要先筹集一批主要的资金，在具有一定资金的前提下你才能够进行经营和管理工作，因此，经营管理过程中，筹集资金是十分必要的，金融管理工作主要就是为企业的管理和发展提供这部分发展资金，所以说，金融活动的开展能够为企业的经营管理工作提供前提。企业在经营过程中，主要的资金来源有企业的固定资金、金融市场的融资以及银行的贷款等等。这三项重要的资金来源都能够解决企业的经营管理中的重要问题，进而确保企业管理工作的正常进行，促进企业的良好发展。
       　　(二)金融管理工作能够促进企业正常运转
       　　在企业发展的过程中，由于其是国民经济的重要组成部分，企业的生产活动只能在正常的生产中进行，多数企业需要依靠自身的努力来维持外部环境的发展。当前的市场经济发展的过程中，大部分企业都在挫折中更好的发展，为了避免企业在发展过程中受到的严重挫折，应高积极做好金融管理工作，促进企业生产管理工作的正常开展。
       　　三、当前企业经营管理中应用金融管理的主要问题
       　　(一)大部分企业的收款比较困难
       　　在企业生产与发展的过程中，资金是十分重要的，资金是保证企业正常运行与发展的重要保障。现阶段，在企业经营管理的过程中应用金融管理，存在着企业收款困难的现象，大多数企业相关负责人，不能够对接待单位的资金流动情况形成一个全面的认识，这样就使得企业的大多数资金都不能做到及时回收，进而出现了严重的资金链断裂的现象。
       　　(二)企业金融管理对银行借贷的依赖性
       　　在企业的争产生产过程中，企业的资金来源主要有银行借贷、金融融资以及自有资金等三种主要的资金来源。然而，当前的企业发展中，对银行贷款的以来程度不断加大，企业的固有先进不能得到稳定的流动。与此同时，由于对银行贷款的依赖程度的不断增加，使得企业在国家做出相应的经济调整时，会面临严重的风险。一旦企业不能够有效的规避金融管理中的风险，以至于造成严重的经济不稳定的后果。
       　　(三)没有形成科学的企业金融管理结构
       　　现阶段，大部分企业在经营管理的过程中，都进行了金融管理，但是很多企业在金融管理中都存在着严重的额问题。企业的一大部分流动贷款都不能正常安排和使用，没有建立一个科学、合理的金融管理结构，这就对整个企业的借贷信用产生了极为严重的影响。
       　　(四)企业金融管理手段比较落后
       　　当前，大多数企业在进行金融管理的过程中，管理手段都比较落后，很多企业都未设有正规的管理人员，一些管理人员的金融管理素质较差，他们对金融管理工作并没有形成一个正确的认识，金融管理的手段也是比较落后的，金融管理的过程中，相关人员并没有对财务数据进行有效的分析。
       　　四、加强企业经营管理中金融管理工作的具体措施
       　　(一)企业内部设置专业的金融管理部分
       　　当前，很多企业在经营管理的过程中都加强了对金融管理工作的应用。新阶段，想要加强企业的金融管理工作，就应该开设专业的金融管理部门，在部门内部设置相应的管理人员，企业在经营和管理的过程中，应该对工作人员的职责进行有效的明确，并针对企业的管理工作进行相应的分析与研究，并针对企业管理工作进行风险评估。
       　　(二)规范企业金融预算编制工作
       　　企业进行经营管理工作的过程中，应该对一定时间内的财务管理工作进行有效的规范，这项工作在企业经营管理工作中被称之为企业的预算工作。企业的预算管理作为企业金融管理工作中的一个重要组成部分，它是属于数量化的控制管理工作，这样能将企业内部的所有问题进行归纳，进而整合成为一个科学的管理体系。所以，在企业的经营管理工作中，应该对金融预算管理工作提高足够的重视，进而对这项工作进行规范，这也就提高了对企业内部管理工作的约束力。
       　　(三)提高企业金融管理工作的信息化水平
       　　近些年来，科学技术在不断的发展过程中，各行各业在加强了信息化措施在企业金融管理工作中的使用。企业需要有效提高金融管理工作的信息化水平，在对企业进行金融管理的过程中，需要建立一个比较完善的金融管理体系，并对企业内部比较落后的管理手段积极进行创新与发展，提高金融管理工作的整体水平，这样也就提高了金融管理工作的科学性。
       　　(四)制定一个完善的信用评定规定
       　　企业在进行金融管理的过程中，为了保证企业内部商品的正常交易的有效进行，应该对交易对象进行深入的调查，对企业的产品质量和经济效益进行观察，制定完善的信用评定体系，对企业金融管理中的风险进行评估，这样就避免企业内部出现资金风险，避免造成企业内部资金的流失。
       　　(五)有效拓宽企业金融融资的渠道
       　　当前，大部分企业融资的主要手段都是上市的方式进行，由于当前企业对银行贷款的依赖程度较强，应该有效拓宽企业的融资渠道。企业可以采用间接融资的方式来进行融资，这样就能够让企业能够与银行之间共同享受利益，共同承担风险，这就有效的降低了企业的金融风险，也就提高了企业的金融管理水平，促进企业经营管理工作的有效发展。
       　　五、结语
       　　总而言之，企业在经营管理的过程中进行金融管理是十分重要的。企业经营管理的过程中，应该加强对金融管理工作的信息化程度，并拓宽企业进行融资的渠道，这样就能够有效的提高企业的经济利益，促进企业内部的发展，进而提高企业的核心竞争力。
       　　参考文献:
       　　[1]陶玉婷，李甍宇.论金融管理在企业经营管理中的运用[J].现代商业，2014，32:207-208.
       　　[2]尚晓明，赵光超，魏鹏达.基于金融管理在企业经营管理中的应用研究[J].商场现代化，2015，09:130.
       　　[3]田文龙.试述金融管理在企业经营管理中的运用[J].金融经济，2015，12:178-179.
       　　[4]韩盛.金融管理在企业经营管理中的应用[J].当代经济，2015，25:60-61.
       　　[5]冯雨桐.金融管理在企业经营管理中的应用探讨[J].现代经济信息，2015，21:73.

4. 如何写金融学专业毕业论文

金融论文的写作与其他文章的写作一样，要有论题、论点、论据等等。但金融理论文章的写作又有其自身的一些特点和要求。金融论文实际上是对一金融问题的研究，并将研究成果描述出来。对电大学生而言，金融论文的写作也是对学生金融相关知识和综合运用能力的一种检验。金融论文的写作主要包括选择课题、搜集资料、研究他人成果、学习理论、调查研究、整理资料、分析资料、提炼观点、撰写文章等步骤。
金融论文的写作，是电大金融学专业学生的一门重要的课程。金融论文是用来阐述金融问题、揭示经济金融规律、公布金融研究成果的论说性文章。它既是人们从事金融科学研究的一种手段，也是进行金融学术交流的一种工具。
一、选择题目
选题即选择研究课题。选题有狭义与广义之分。狭义的选题是指选择写作金融论文的题目；广义的选题是选择研究领域、确实科研方向。这里我们主要是指前者。
正确的选题是金融论文写作的关键一步，金融论文的成败与否，在很大程度上取决于题目的选择。因此我们必须慎重对待题目的选择。
（一）选题的一般原则
1、学术价值和社会急需原则。要选择学术价值的课题。学术价值是金融理论研究和金融论文的生命。金融领域中有学术价值的新发现、新创造、新成果、新经验，是每个经济金融工作者努力追求的目标。学术价值体现在揭示规律、探求真理、促进金融事业发展上。因此，凡是有学术价值的课题，都应在选择之列。尤其是要选择当前金融领域急需解决的重大课题。在大量的金融问题中，有些是关系到金融事业发展的重大问题；有些是某一方面发展的关键；有些虽是一般性问题，但与社会生活和金融科学发展密切相关，迫切需要解决。
2、量力而行原则。选择课题要充分考虑主观条件与客观条件，从实际出发，实事实是，量力而行。主观条件主要是指个人的兴趣与爱好、知识水平和科研能力等。选题统筹考虑，切不可好高骛远，强行为之。实践证明，勉强为之的题目，是不可能出成果的。选题不宜过大，否则会面面俱到，不着边际，什么问题都谈到，什么问题也说不清楚，难以将论题说深说透。选题过窄也不合适，选题过于小，发挥创造的余地很小，要取得突破性成果十分困难。要根据自己的科研能力选择大小适中、难易适中的题目。客观条件是指占有资料的条件和指导老师的条件。选题需要阅读有关的文献资料，需要了解研究内容的历史和现状。所以应当注意选择那些能够获得丰富资料的课题，这将有利于金融科研工作的开展和高质量论文的写作。
（二）确定选题的途径
每个人从事金融研究的基本条件都不同，因而确定选题的途径也不同，我们必须在坚持上述选题原则的基础上，寻求适合自己的基本条件的选题，才能达到事半功倍的效果。确定选题主要有以下三种方法。
1、个人偏好法。即从自己的专长和兴趣入手确定选题。金融理论文章大体可以分为总结实践经济的文章、研究金融理论、政策的文章等。可以根据自己的专长和兴趣进行选择。如果自己对消费信贷问题比较有兴趣，或在实际工作中从事消费信贷工作，就可以针对消费信贷中存在的问题及其原因进行分析，并提出解决的办法。
2、尖刀法。就是说选择问题的开口要小，选题在保证有充分的发挥余地的前提下，要尽可能小一些，小一些的问题容易说透，如同尖刀，可以插得更深一些。仍以上述消费信贷问题为例，如果笼统地写如何开展消费信贷，或如何解决消费信贷发展中存在的问题，当然也可以，但显然缺乏足够的深度，如果仅仅写消费信贷某一方面的问题，就较容易写出深度来。例如，消费信贷领域中的个人信用制度建立问题、个人信用调查问题、个人信贷风险防范问题、个人信贷保险问题，等等。
3、眼观六路法。即充分利用已有的知识储备，尤其是金融学科已有的研究成果，充分发挥自己的想象力与创造力，多方面开拓思路，从更广的视角、更高的视点来选择课题。选题本身就是科学研究的一个重要内容。要选择出理想的课题，就需要调动自己的知识储备，全方位开拓思路，进行创造性思维。具体可以采取以下几种办法：（1）延伸法，即进一步加深对某个课题的研究。如上述消费信贷问题，应在别人已有论述的基础上挖掘深度，避免泛泛而论。（2）补差法，即对所研究的领域中尚未研究或研究不充分的问题进行研究。这些问题往往难度比较大，但研究本身的科学价值也较大。（3）杂交法，即将其他学科的研究成果运用于金融学科。如将会计学、统计学运用于金融分析、商业银行管理研究等。（4）比较法，即通过对几种事物或同一事物的几个方面的比较研究来认识事物。如上述对消费信贷的研究，可以将发达国家消费信贷的状况同我国消费信贷的状况进行比较，找出差距和存在差距的原因，研究解决办法。（5）换角度法，即对同一问题从不同的角度加以论述。如消费信贷问题，可以从银行角度来研究论述，也可以从消费者角度来研究论述，还可以从信用制度角度加以研究论述。
二、搜集材料
搜集资料是金融论文写作的基础和前提。搜集资料是花时多、费力大繁琐而艰巨的工作。要占有

5. 急求金融管理毕业论文

1、论文题目：要求准确、简练、醒目、新颖。
　　2、目录：目录是论文中主要段落的简表。（短篇论文不必列目录）
　　3、提要：是文章主要内容的摘录，要求短、精、完整。字数少可几十字，多不超过三百字为宜。
　　4、关键词或主题词：关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的，是对表述论文的中心内容有实质意义的词汇。关键词是用作机系统标引论文内容特征的词语，便于信息系统汇集，以供读者检索。 每篇论文一般选取3-8个词汇作为关键词，另起一行，排在“提要”的左下方。
　　主题词是经过规范化的词，在确定主题词时，要对论文进行主题，依照标引和组配规则转换成主题词表中的规范词语。
　　5、论文正文：
　　（1）引言：引言又称前言、序言和导言，用在论文的开头。 引言一般要概括地写出作者意图，说明选题的目的和意义, 并指出论文写作的范围。引言要短小精悍、紧扣主题。
　　〈2）论文正文：正文是论文的主体，正文应包括论点、论据、 论证过程和结论。主体部分包括以下内容：
　　a.提出-论点；
　　b.分析问题-论据和论证；
　　c.解决问题-论证与步骤；
　　d.结论。
　　6、一篇论文的参考文献是将论文在和写作中可参考或引证的主要文献资料，列于论文的末尾。参考文献应另起一页，标注方式按《GB7714-87文后参考文献著录规则》进行。
　　中文：标题--作者--出版物信息（版地、版者、版期）：作者--标题--出版物信息所列参考文献的要求是：
　　（1）所列参考文献应是正式出版物，以便读者考证。
　　（2）所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版物信息。

6. 麻烦哪位给我篇金融管理类的毕业论文,谢谢~~

中小企业人力资源管理现状和对策
【摘要】文章论述了人力资源管理的内涵及其在现代中小企业管理中的重要地位,分析了我国中小企业人力资源管理的现状,指出了其中存在的问题和误区,并探讨了在新经济下顺应国际大趋势,积极推进我国中小企业人力资源管理工作的几点对策。
【关键词】中小企业　人力资源管理　现状　对策1
【Title】The actuality and countermeasures of Human Resource Management in medium and small enterprise
【Abstract】This article describes the implication of Human Resource Management and its important status in managing modern medium and small enterprise. It analyzes the actuality of Human Resource Management in medium and small enterprise in our country, and puts forward the existed problems and mistakes. This article also discusses following the international trend in new economies, and taking several active countermeasures to accelerate the Human Resource Management in medium and small enterprise.
【Key words】Medium and small enterprise; Human Resource Ma nagement; actuality; countermeasure
【文献综述】
一、研究目的和意义
现代管理已经进入了一个以人为本的管理新时代,管理科学已经向着管理艺术方面发展。人力资源管理将用远景、授权、宽容、沟通等手段让员工满意,给员工一种信任,实行员工自我管理。进入21世纪,企业间的竞争会越来越激烈,竞争的核心是人才的竞争。随着未来企业组织越来越网络化、扁平化、多元化和全球化,未来企业人力资源管理也必将在管理目标、管理理念和管理方式等方面发生新的变化。
人力资源管理是指影响雇员的行为、态度以及绩效的各种政策、管理实践以及制度。它是一种以“人”为中心的管理实践。当前，由于传统计划经济形成的管理模式的影响和轻程序、轻理性的中国文化的积淀，依靠人治的方法和非理性的管理意识，在中小企业中依然很普遍。一个企业的人力资源管理是和一个企业的经营战略、组织结构体系与文化价值观紧密相联的，具有独特的个性。而卓越的人力资源管理往往是其他企业最难以复制、模仿的管理，因此，通过人力资源管理来创造竞争优势就成为竞争战略中的一个重要部分。
随着我国市场经济体制的推进和完善，中国的成功入世，面对激烈的企业竞争和人才竞争，占我国全部企业48.5%的资产，承担69.7％的就业岗位的中小企业，如何更好地规范人力资源管理（Human Resource Management.简称HRM）。这是值得关注的问题。中小企业与大企业相比，中小企业的优势在于市场承受能力强、活力充沛、适应性强、灵活性高；但同时中小企业存在规模小，资源拥有量有限，特别是专业技术人员少，企业经营者的管理素质和企业员工文化知识水平不高等劣势。因此，中小企业的人力资源管理有其自身的特殊性。笔者从中小企业自身的特点出发，探讨符合中小企业人力资源管理的对策，以便充分挖掘企业员工的潜力，提高他们对企业的认同感和责任感，只有这样才能使中小企业拥有不断创新的活力，保证其在研发、生产、营销等方面具有一定的领先地位，最终赢得市场的认可。

7. 金融毕业论文怎么写

 金融毕业论文怎么写
                    　　引导语：撰写毕业论文的第一步就是选题。一个恰当的选题可以为整个论文撰写奠定一个良好的开局。下面是我为你带来的金融毕业论文怎么写，希望对你有所帮助。
    
  　　 一、撰写毕业论文的意义 
  　　1、论文是一门课程。
  　　金融学专业一共十几门课程，其中毕业论文是一门综合课程,是对金融相关知识和综合运用能力的一种检验。
  　　2、含义：
  　　金融论文是阐述金融问题，提示经济金融规律，公布金融研究成果的论说文章。
  　　3、金融论文是人们从事金融科学研究的一种手段，是学术交易的工具。
  　　4、提高学生的写作水平。
  　　5、金融论文手基本结构：包括论题、论点、依据等。具体说，包括选题、搜集资料、研究他成果、学习理论、调查研究、整理资料、分析资料、提炼观点、撰写文章等步骤。
  　　 二、选题 
  　　 一选题的一般原则 
  　　1、学术价值和社会急需原则。
  　　学术价值是指金融理论研究和金融论文的生命。
  　　学术价值是指金融论文对经济金融现象的新发现、新创造、新成果、新经验，学术价值促进金融事业的发展。
  　　社会急需是指要解决当前金融领域中急需解决的重大问题。
  　　2、量力而行原则。
  　　即要从实际出发、实事求是、量力而行。
  　　⑴主观条件：
  　　个人的兴趣、爱好、知识水平和科研能力。
  　　⑵客观第一文库网条件：学生自己占有的资料和指导老师的条件。
  　　（期刊、报刊、网络资料等 ）（一桶水与一杯水的关系）
  　　 二确定选题的途径 
  　　1、个人偏好法
  　　即从个人专长和兴趣入手确定选题。论文是可发分为总结实践经验的文章和研究金融理、政策的文章。
  　　2、尖刀法
  　　是指选题的口子要小。即在有充分发挥余地的前提下选题。也就是选题尽可能地小，如同尖刀插得深一些。
  　　3、眼观六路法
  　　即充分利用已有的知识储备，尤其是金融学科已有的'研究成果，充分发挥自己的观察力与创造力，多方向开拓思路，从更广阔的视角，更高的观点来选题。
  　　⑴延伸法（在原有论文研究成果的基础上来写更为深刻的问题）
  　　⑵补差法：原有论文未研究到、不透的东西，补上去。
  　　⑶杂交法：如会计学、统计学等用于金融分析中。
  　　⑷比较法（常言道：没比较，无发展，无鉴别）。
  　　⑸换角度法。即同一总是从不同角度加以论述
  　　 三、搜集资料 
  　　搜集资料是撰写论文的基础和前提。
  　　1、金融期刊。
  　　对已有结论和材料分类排队，弄清主次真伪。有重点、有计划、有目的地加以利用，使其服务于论点（分论点、叙述、旁证）。
  　　3、在对资料消化基础上，由此及彼、由表及里，去伪取真，去粗取精。
  　　对已在的结论可作如下处理：
  　　⑴进行补充或赋予新意：
  　　⑵提出质疑、摆事实、讲道理、指出不足。
  　　⑶指出没有讲到、没有充分讲出来的进行完善和开发。
  　　 四、提炼观点 
  　　观点是进行深入理性的分析，科学的综合和反复思考的产物。
  　　观点既可在实践中形成，也可能在占有大量材料的基础上形成。提炼观点的基本思路是：指出问题，分析问题，解决问题。在此基础上形成条理清晰的论文结构。
  　　 五 精心撰写 
  　　一提纲：提纲是文章的纲要，它是拟定论文的第一步。标题要鲜明、准确、醒目，因为它是文眼。
  　　二正文（本科一般8000-12000字）
  　　1、易为读者理解。文章要使读者明白，自己先应明白。思路清晰才可能语言准确。用词通俗易懂，不用生癖、晦涩的词。
  　　2、引用要得当、注释要清楚。
  　　3、表与图的运用。
  　　三修改与成文
  　　文章是改出来的，没有精雕细刻，就没有好文章。
  　　一要审查文章的内容，因为内容决定形式。
  　　二要对形式进行审查
  　　1、热处理。
  　　2、冷处理
  　　3、冷热处理两结合
  　　 六、 选题范围（根据导师要求而定） 
  　　 七、 具体要求 
  　　一统一用原稿纸书写或打印。
  　　二字数根据导师要求而定。
  　　三论文的构成包括提纲、正文、内容提要和参考资料四大部分。
  　　四格式要正确。
  　　1、每段开头空两格；
  　　2、标点占格；
  　　3、两个数字算一个字占一格；
  　　4、百分号算一个字单独占格；
  　　⑴参考书的要注明书名、主编、出版社信年月日
  　　⑵杂志的要注明杂志名称、文章名及作者、主办单位及年月日
  　　⑶报刊的要注明报纸名称、文章名及作者、主办单位及年月日
  　　⑷网络资料要注明网址、名称、作者名称。
    ;

8. 金融管理毕业论文提纲

 金融管理毕业论文提纲
                       　　论文提纲的作用是在将毕业论文内容按照一定的构建搭建起来，金融管理专业毕业生的论文提纲怎么写呢?
    
       　　金融管理毕业论文提纲篇一：       　　摘要 4-6
       　　Abstract 6-8
       　　1 绪论 12-29
       　　1.1 选题背景和意义 12-17
       　　1.1.1 大而不倒问题的处理 12-14
       　　1.1.2 或有可转债的创新实践 14-15
       　　1.1.3 选题意义 15-17
       　　1.2 文献综述 17-24
       　　1.2.1 或有可转债合约设计的相关研究 17-20
       　　1.2.2 或有可转债定价方法的相关研究 20-24
       　　1.2.3 现有研究存在的主要问题 24
       　　1.3 本文的主要工作 24-29
       　　1.3.1 研究内容 24-28
       　　1.3.2 论文结构 28-29
       　　2 理论基础 29-43
       　　2.1 或有可转债概述 29-33
       　　2.1.1 基本条款要素 29-31
       　　2.1.2 运作流程 31-33
       　　2.1.3 与传统可转债的主要区别 33
       　　2.2 路径依赖原理 33-36
       　　2.2.1 路径依赖概念 33-35
       　　2.2.2 路径依赖原理在可转债条款设计中的应用 35-36
       　　2.3 或有可转债定价拟应用的主要工具 36-43
       　　2.3.1 二叉树模型 36-38
       　　2.3.2 障碍期权定价公式 38-41
       　　2.3.3 Jarrow-Turnbull模型 41-43
       　　3 不含附加条款的或有可转债(CoCos)定价改进方法 43-56
       　　3.1 问题的提出 43
       　　3.2 基本假设 43-44
       　　3.3 离散时间下的CoCos定价方法 44-48
       　　3.4 连续时间下的CoCos定价方法 48-51
       　　3.5 模拟分析 51-55
       　　3.5.1 数据来源与参数取值 51-52
       　　3.5.2 定价结果分析 52-53
       　　3.5.3 参数敏感度分析 53-55
       　　3.6 小结 55-56
       　　4 含股权回购条款的或有可转债(SCCs)及其定价方法 56-69
       　　4.1 问题的提出 56-57
       　　4.2 SCCs合约的运作机理 57-60
       　　4.3 SCCs定价模型的构建 60-64
       　　4.3.1 基本假设 60-61
       　　4.3.2 SCCs定价模型 61-64
       　　4.4 模拟分析 64-68
       　　4.4.1 数据来源与参数取值 64-65
       　　4.4.2 定价结果分析 65-66
       　　4.4.3 参数敏感度分析 66-68
       　　4.5 小结 68-69
       　　5 含股权回售与赎回条款的或有可转债(SPCCs)及其定价方法 69-83
       　　5.1 问题的提出 69-70
       　　5.2 SPCCs合约的运作机理 70-71
       　　5.3 SPCCs定价模型的构建 71-77
       　　5.3.1 基本假设 71-72
       　　5.3.2 SPCCs定价模型 72-77
       　　5.4 模拟分析 77-82
       　　5.4.1 数据来源与参数取值 77-78
       　　5.4.2 定价结果分析 78-79
       　　5.4.3 参数敏感度分析 79-82
       　　5.5 小结 82-83
       　　6 关键定价参数取值对银行资本结构的影响以触发点为例 83-101
       　　6.1 问题的提出 83
       　　6.2 基本假设 83-85
       　　6.3 不同触发点取值情形下的银行最优资本结构 85-92
       　　6.3.1 含或有可转债的.银行资本结构 85-86
       　　6.3.2 不同触发点取值情形下的最优资本结构 86-92
       　　6.4 具体影响分析 92-95
       　　6.5 模拟与讨论 95-99
       　　6.5.1 参数设置 95
       　　6.5.2 模拟结果与分析 95-99
       　　6.6 小结 99-101
       　　7 研究结论与展望 101-107
       　　7.1 本文的主要结论 101-103
       　　7.2 本文的主要创新点 103-105
       　　7.3 研究展望 105-107
       　　参考文献 107-115
       　　金融管理毕业论文提纲篇二：       　　摘要 4-5
       　　Abstract 5
       　　1 绪论 8-19
       　　1.1 研究背景和研究意义 8-10
       　　1.1.1 研究背景 8-9
       　　1.1.2 研究目的和研究意义 9-10
       　　1.2 国内外研究现状综述 10-17
       　　1.2.1 系统性风险的宏观分析的相关研究 10-12
       　　1.2.2 系统性风险的微观分析的相关研究 12-13
       　　1.2.3 系统性风险的测度研究的相关研究 13-16
       　　1.2.4 现有文献评述 16-17
       　　1.3 论文框架 17-19
       　　2 理论基础 19-30
       　　2.1 概念的界定 19-20
       　　2.1.1 系统性风险与非系统性风险 19
       　　2.1.2 银行业系统性风险和其他主要风险的辨析 19-20
       　　2.2 银行业系统性风险的主要特征 20-22
       　　2.2.1 传染性 20-21
       　　2.2.2 风险与收益的非对称性 21
       　　2.2.3 负外部性 21-22
       　　2.3 银行业系统性风险产生的原因 22-24
       　　2.3.1 银行系统结构的脆弱性 22
       　　2.3.2 银行市场的信息不对称 22-23
       　　2.3.3 银行间复杂的信用关系 23-24
       　　2.4 银行业系统性风险的测度方法 24-26
       　　2.4.1 基于银行间关联关系的测度方法 24-25
       　　2.4.2 自下而上的系统性风险度量 25
       　　2.4.3 自上而下的系统性风险度量 25-26
       　　2.5 巴塞尔协议Ⅲ的有关新规定 26-30
       　　2.5.1 全新的资本标准和资本定义 26-27
       　　2.5.2 引进并更新整体杠杆比率 27-28
       　　2.5.3 加强流动性监管 28
       　　2.5.4 系统性风险的防范和控制 28-30
       　　3 基于Shapley值的中国银行业系统性风险测算方法 30-35
       　　3.1 模型基础 30-31
       　　3.1.1 Shapley值理论介绍 30
       　　3.1.2 ES模型介绍 30-31
       　　3.2 基于Shapley值的银行业系统性风险测算 31-34
       　　3.2.1 模型的基本假定 31-32
       　　3.2.2 相关变量的求解方法 32-34
       　　3.3 本章小结 34-35
       　　4 银行系统性风险测算的实证研究 35-49
       　　4.1 数据描述 35
       　　4.2 系统性风险的度量 35-43
       　　4.2.1 实证方法基本步骤 35
       　　4.2.2 各主要变量的计算 35-40
       　　4.2.3 利用Shapley值法计算各银行系统性风险 40-43
       　　4.3 影响系统性风险的因素识别 43-49
       　　4.3.1 银行资产规模与系统性风险的关系 43-45
       　　4.3.2 系统性风险主要影响因素的敏度分析 45-49
       　　5 研究结论与展望 49-51
       　　5.1 研究结论 49
       　　5.2 研究展望 49-51
       　　参考文献 51-55
       　　附录A 关于(b)/_b/_t的证明 55-56
       　　攻读硕士学位期间发表学术论文情况 56-57
       　　致谢 57-58
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